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Coletamos os dados do usuário conforme ele nos fornece, de forma direta ou indireta, no acesso e uso dos sites, aplicativos e serviços prestados. Utilizamos Cookies e identificadores anônimos para controle de audiência, navegação, segurança e publicidade, sendo que o usuário concorda com essa utilização ao aceitar essa Política de Privacidade.

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Como vocês obtêm meu consentimento? Quando você fornece informações pessoais como nome, telefone e endereço, para completar: uma solicitação, enviar formulário de contato, cadastrar em nossos sistemas ou procurar um contador. Após a realização de ações entendemos que você está de acordo com a coleta de dados para serem utilizados pela nossa empresa. Se pedimos por suas informações pessoais por uma razão secundária, como marketing, vamos lhe pedir diretamente por seu consentimento, ou lhe fornecer a oportunidade de dizer não. E caso você queira retirar seu consentimento, como proceder? Se após você nos fornecer seus dados, você mudar de ideia, você pode retirar o seu consentimento para que possamos entrar em contato, para a coleção de dados contínua, uso ou divulgação de suas informações, a qualquer momento, entrando em contato conosco.

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Podemos divulgar suas informações pessoais caso sejamos obrigados pela lei para fazê-lo ou se você violar nossos Termos de Serviço.

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No geral, os fornecedores terceirizados usados por nós irão apenas coletar, usar e divulgar suas informações na medida do necessário para permitir que eles realizem os serviços que eles nos fornecem. Entretanto, certos fornecedores de serviços terceirizados, tais como gateways de pagamento e outros processadores de transação de pagamento, têm suas próprias políticas de privacidade com respeito à informação que somos obrigados a fornecer para eles de suas transações relacionadas com compras. Para esses fornecedores, recomendamos que você leia suas políticas de privacidade para que você possa entender a maneira na qual suas informações pessoais serão usadas por esses fornecedores. Em particular, lembre-se que certos fornecedores podem ser localizados em ou possuir instalações que são localizadas em jurisdições diferentes que você ou nós. Assim, se você quer continuar com uma transação que envolve os serviços de um fornecedor de serviço terceirizado, então suas informações podem tornar-se sujeitas às leis da(s) jurisdição(ões) nas quais o fornecedor de serviço ou suas instalações estão localizados. Como um exemplo, se você está localizado no Canadá e sua transação é processada por um gateway de pagamento localizado nos Estados Unidos, então suas informações pessoais usadas para completar aquela transação podem estar sujeitas a divulgação sob a legislação dos Estados Unidos, incluindo o Ato Patriota. Uma vez que você deixe o site da nossa loja ou seja redirecionado para um aplicativo ou site de terceiros, você não será mais regido por essa Política de Privacidade ou pelos Termos de Serviço do nosso site. Quando você clica em links em nosso site, eles podem lhe direcionar para fora do mesmo. Não somos responsáveis pelas práticas de privacidade de outros sites e lhe incentivamos a ler as declarações de privacidade deles.

Seção 6 - Segurança

Para proteger suas informações pessoais, tomamos precauções razoáveis e seguimos as melhores práticas da indústria para nos certificar que elas não serão perdidas inadequadamente, usurpadas, acessadas, divulgadas, alteradas ou destruídas.

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Reservamos o direito de modificar essa política de privacidade a qualquer momento, então por favor, revise-a com frequência. Alterações e esclarecimentos vão surtir efeito imediatamente após sua publicação no site. Se fizermos alterações de materiais para essa política, iremos notificá-lo aqui que eles foram atualizados, para que você tenha ciência sobre quais informações coletamos, como as usamos, e sob que circunstâncias, se alguma, usamos e/ou divulgamos elas. Se nosso site for adquirido ou fundido com outra empresa, suas informações podem ser transferidas para os novos proprietários para que possamos continuar a vender produtos e serviços para você

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Notícias Empresariais

24 abril 2026

Receita Federal libera consulta ao lote residual de restituição do IRPF de abril

A Receita Federal libera nesta quinta-feira (23), a partir das 10h, a consulta ao lote residual de restituição do Imposto de Renda Pessoa Física (IRPF) referente a abril de 2026. Este lote é composto por 415.277 restituições, destinadas a contribuintes prioritários e não prioritários, com valor total de R$ 592.212.767,86. O acerto do lote aos contribuintes será feito na próxima quinta-feira, dia 30 de abril. Do total, R$ 256.855.728,62 serão destinados a contribuintes com prioridade legal, distribuídos da seguinte forma: Idosos acima de 80 anos:...

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24 abril 2026

Saúde mental avança como desafio estrutural nas PMEs

A saúde mental no ambiente de trabalho tem se consolidado como um dos principais desafios estruturais da economia brasileira, com efeitos particularmente intensos entre micro e pequenas empresas. Pressionadas por estruturas enxutas e menor capacidade de absorver crises internas, elas enfrentam um cenário de crescimento acelerado e pressão. Isso pode levar os empreendedores e seus poucos colaboradores a serem mais suscetíveis a transtornos como ansiedade, depressão e, sobretudo, a síndrome de burnout. Já os dados do Panorama do Bem-Estar...

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24 abril 2026

5 formas de limpar a mente e reduzir o estresse

Na correria do dia a dia, em meio às pressões constantes e em um mundo hiperconectado, olhar para a saúde mental se tornou indispensável. Mais do que um cuidado pontual, trata-se de uma prioridade que impacta diretamente o bem-estar. Dados recentes da Organização Mundial da Saúde, divulgados em 2025, apontam que mais de 1 bilhão de pessoas no mundo convivem com algum transtorno mental, sendo a ansiedade e a depressão os mais comuns e os que mais afetam a qualidade de vida. Esse cenário não surge do nada. A sobrecarga emocional, o excesso de estímulos e a...

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24 abril 2026

O método simples que está ajudando pessoas a guardar dinheiro

Guardar dinheiro parece simples na teoria: gastar menos do que ganha e separar uma parte da renda todos os meses.Na prática, porém, muita gente enfrenta o mesmo problema: o salário cai na conta e, antes do fim do mês, já desapareceu entre contas fixas, compras do dia a dia e gastos não planejados.E nem sempre o problema está na renda. Muitas vezes, o maior obstáculo é a falta de um método claro para transformar o ato de economizar em um hábito consistente.É justamente essa proposta do Desafio Dinheiro Diário, um material gratuito criado para ajudar...

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24 abril 2026

Boas práticas para melhorar o controle de jornada home office

Hoje, o controle de jornada de trabalho é tema de gestão. Mas nem sempre foi assim. Até o home office se tornar hábito, ele foi tratado como uma obrigação do campo operacional. Ou seja, se antes bastava o colaborador registrar suas horas, agora o dever é equilibrar autonomia e consistência ao longo do expediente. “O maior desafio hoje não é tecnologia, é clareza”, diz Marcos Freitas, CEO e fundador da Seja AP. Para ele, grande parte das empresas ainda não tem diretrizes bem definidas no regime remoto. “Falta alinhamento...

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24 abril 2026

O fim dos incentivos e a migração em massa para o Lucro Real em 2026

Eu não diria que a mudança veio de forma abrupta; ela foi sendo construída aos poucos, diluída entre discussões sobre reforma tributária, ajustes fiscais e promessas de equilíbrio das contas públicas. Ainda assim, para quem está do lado de dentro das empresas, a sensação é outra: a conta chegou, e chegou alta. O Brasil sempre conviveu com um sistema tributário complexo, mas, paradoxalmente, previsível em alguns pontos. O Lucro Presumido era um deles. Funcionava como uma espécie de zona de conforto para empresas que...

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23 abril 2026

Saúde emocional passa a integrar norma de segurança do trabalho

É comum se identificar com o relato da médica dermatologista, Paula Sian, que viveu uma relação abusiva com a ex-chefe e sentiu os impactos diretos de um ambiente de trabalho tóxico na própria saúde. “Ela era uma pessoa que gritava, ela era uma pessoa que humilhava, ela era uma pessoa que diminuía, que só reclamava e nunca era clara nas demandas dela. Vai lá e faz. Dois dias antes ao ataque de pânico, eu cheguei para ela e perguntei: ‘você tem noção que tá todo mundo chorando na frente do computador?’ Tava todo mundo na...

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23 abril 2026

Responsabilidade criminal por ilícito fiscal exige prova de conduta dolosa

Não cabe confundir a responsabilidade tributária administrativa com a responsabilidade criminal por ilícitos fiscais. A conclusão é da 11ª Câmara de Direito Criminal do Tribunal de Justiça de São Paulo. O colegiado manteve a absolvição de um acusado de sonegação fiscal, reforçando a necessidade de prova robusta para a configuração de crime. O recurso do Ministério Público foi rejeitado. O acórdão aponta que, enquanto a responsabilidade fiscal tem natureza objetiva — baseada, por exemplo,...

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23 abril 2026

Sistema DCTFWeb ficará indisponível em 25 de abril e tem reflexos no eSocial

O sistema da DCTFWeb ficará indisponível no dia 25 de abril de 2026, sábado, entre 0h e 12h, em razão da implantação de demanda evolutiva. A interrupção também terá reflexos no eSocial e afetará a recepção de eventos ligados ao fechamento das folhas e a outros envios realizados pelos contribuintes. Durante esse período, ficará indisponível a recepção do evento de fechamento das folhas, o S-1299, além dos eventos S-2501 e S-2555. A indisponibilidade também alcançará os...

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23 abril 2026

Carf considera legítima amortização de ágio com uso de empresa veículo

Por 4 a 2, a 2ª Turma Ordinária da 2ª Câmara da 1ª Seção do Conselho Administrativo de Recursos Fiscais (Carf) admitiu que a Vigor Alimentos S.A amortize o ágio gerado na venda de suas ações pela JBS para o grupo mexicano Lala por meio da Lala Brasil Holding Ltad em 2017. Em meados de 2019, houve a incorporação reversa da Lala Brasil pela Vigor, que passou a amortizar o ágio nos meses seguintes à operação. Para a fiscalização, o aproveitamento do ágio não seria possível porque a Lala Brasil foi apenas...

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23 abril 2026

A importância de accountability na liderança

No mês passado escrevi sobre o conceito de Permanência de Marshall Goldsmith – a ideia de que mudar não é o verdadeiro desafio. O desafio real é continuar sendo a pessoa que você decidiu ser quando o caos cotidiano tenta te puxar de volta para os velhos padrões. Recebi mensagens depois daquele texto. A maioria com alguma variação da mesma pergunta: “Entendi o conceito. Mas como faço isso funcionar com o meu time?”. A resposta, a meu ver, está numa palavra que virou moda corporativa, mas raramente é praticada com...

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